一、企业经营期限延长对员工权益的影响

1、企业经营期限延长可能导致员工权益受损。长期经营期限可能会增加员工的工作不稳定性，影响其职业发展和福利待遇。

2、长期经营期限可能降低企业对员工的投资意愿。企业可能减少对员工培训、福利和职业发展的投入，导致员工素质下降和工作积极性降低。

3、企业经营期限延长可能增加员工的工作压力。长期的经营压力可能会导致员工的身心健康问题，进而影响其工作效率和生产质量。

二、企业经营期限延长对环境保护的影响

1、长期经营期限可能增加企业对环境的负面影响。企业为了追求短期利益可能忽视环境保护，导致资源浪费和环境污染。

2、长期经营期限可能降低企业对环境的投入。企业可能减少环境治理和污染治理的投资，加剧了环境问题的恶化。

3、企业经营期限延长可能增加环境监管的难度。长期经营期限可能导致企业在环保责任上敷衍塞责，增加了监管部门的管理成本。

三、企业经营期限延长对社会公益的影响

1、长期经营期限可能降低企业对社会公益事业的投入。企业可能将更多的资源用于自身发展，而减少对社会公益事业的支持。

2、长期经营期限可能减少企业的社会责任感。企业长期经营的焦虑可能导致其忽视社会责任，只注重自身利益最大化。

3、企业经营期限延长可能增加社会公益事业的风险。长期的经营期限可能增加了企业破产、违法问题的发生概率，从而影响了对社会的贡献。

四、企业经营期限延长对消费者权益的影响

1、长期经营期限可能导致产品质量下降。企业为了长期经营可能会降低产品质量以节省成本，损害了消费者的利益。

2、长期经营期限可能增加了产品安全隐患。企业可能因为长期经营焦虑而忽视产品安全，给消费者带来安全隐患。

3、企业经营期限延长可能导致消费者维权困难。长期的经营期限可能增加了消费者与企业之间的信息不对称，使得消费者难以维护自身权益。

综上所述，虹口经济开发区内企业的经营期限延长可能会对企业的社会责任履行产生负面影响。长期的经营压力可能导致企业对员工权益、环境保护、社会公益和消费者权益的忽视，增加了社会问题的发生概率。因此，需要相关部门加强对企业经营期限的监管，确保企业能够兼顾经济效益与社会责任，实现可持续发展。